En ny undersökning av 249 amerikanska finanschefer, denna gång av Grant Thornton, förmedlar en “bästa tider, värsta av tider”-känsla, där 72 % förväntar sig räntehöjningar för att skapa en lågkonjunktur.
Under de kommande sex månaderna är det när undergången och dysterheten lägger sig som inledningen på ett mediokert engelskt mordmysterium. Endast 39 % av de som svarade hade positiva utsikter för landets ekonomi och 30 % överväger uppsägningar. Inga goda nyheter för CRE-kontorssegmentet, som redan är under press från att försöka förstå hur utrymmesanvändningen kommer att bli framöver.
Specifikt kommer pessimism från oro över högre energikostnader, problem med leveranskedjan, räntehöjningar och högre kostnader för krediter och kapital.
Det finns också en potentiell sekundär effekt från slutspel. “Var försiktig”, varnade Tim Glowa, rektor och ledare för Grant Thorntons tjänster för medarbetarlyssning och humankapitalanalys, i företagets release, “eftersom effekten av uppsägningar eller andra nedskärningar i anställningens värdeförslag kan dröja kvar för arbetsgivare. Företag som var snabba med att minska antalet anställda i början av pandemin drabbades av den intensiva konkurrensen om att återuppbygga arbetskraften under återhämtningen.”
När saker och ting förbättras kan företag som gick för hårt med förebyggande åtgärder som stora uppsägningar finna sig själva oförmögna att komma ikapp i tid, vilket saktar ner verksamheten och deras behov av utrymme ännu mer.
Men det är en sida av finanschefen och företagspusslet. Den andra är en riktig baksida. Kassa och likviditet steg från 19 % under Q1 till 31 % under Q2. Och 65 % av finanscheferna tror att effekten av Covid-19 “avtar” (även om kom ihåg att CDC säger att det fortfarande är den tredje största dödsorsaken i USA). Dessutom tror 66% att deras företag kommer att nå tillväxtmål medan 61% förväntar sig att öka vinsten.
De tre främsta frågorna för finanschefer är cybersäkerhet (41 %), leveranskedja (37 %) och distansarbetare (32 %). Försörjningskedjan är viktig för medan finanschefer tror att kundernas efterfrågan finns, oroar de sig för att svårigheter att möta utbudet kan kosta dem.
“Ändå även om kontantproblem kanske inte är chockerande, kan många ledare bli förvånade över att se frågor om distansarbetskraft rankas på tredje plats på listan över problem”, sade rapporten. “Enligt Grant Thorntons ledare finns det flera faktorer som underblåser denna oro: förvirringen över hur mycket kontorsyta som behövs; en planerad ökad satsning på utbildning; och potentiella uppsägningar.”
